申请香港劳务的程序主要包括以下几个步骤：
雇主申请
雇主需向香港劳工处提交聘用外劳的申请，包括工作类型、工人人数、月薪、服务年数等信息。
劳工处审核雇主的申请，若批准则发出原则上批准通知书。
申请人材料准备
申请人需填写输入劳工来港就业申请表（ID1001A）并贴上近照。
提供旅行证件的影印本（如中国居民提供居民身份证影印本，香港居民提供香港身份证影印本）。
提供学历及相关工作经验证明影印本。
准备体格检查报告以证明能胜任工作。
提交雇主递交的聘用输入劳工来港就业申请表（ID1001B）、标准雇佣合约（LD294）正本及原则上批准通知书影印本等。
提交申请及缴费
将准备好的申请材料递交到香港入境事务处或其指定的签证申请中心。
根据香港规定缴纳相应的签证申请费用。
审批与面试（如有需要）
香港入境事务处会对申请进行审批，可能要求面试。
办理港澳通行证及逗留签注
申请人需办理港澳通行证及相应的逗留签注。
提交居民身份证及复印件、中国公民出入境证件申请表。
赴香港就业的人员需交验香港入境事务处出具的相应进入许可原件及复印件。
通过劳务经营公司申请赴香港就业的，还需提交商务部《对香港特别行政区劳务合作项目审核表》复印件。
通过劳务公司申请
有些情况下，申请人需要通过有专营劳务输入香港劳务权的劳务公司进行申请。
领取签证
申请获批后，申请人需按照指示前往香港领取签证。
建议在申请过程中，确保所有材料的真实性和完整性，并留意各个阶段的截止时间，以确保申请能够顺利进行。