湖北邮政的招聘程序通常包括以下几个步骤：
网上申请
应聘者需在中国邮政招聘官方网站或相关渠道进行网上报名，填写个人信息并上传相关证明材料。
简历筛选
报名结束后，招聘单位会对收到的简历进行筛选，选出符合要求的候选人进入下一环节。
笔试
通过简历筛选的候选人将参加笔试，笔试内容通常包括综合素质、专业知识等科目。
面试
笔试合格者将进入面试环节，面试主要考察应聘者的综合素质、沟通能力、团队协作能力等。
体检
面试通过者将参加体检，体检项目和要求根据岗位不同而有所差异。
背景调查
体检合格者将进入背景调查环节，招聘单位会对候选人的学历、工作经历等进行核实。
录用
背景调查无异议后，招聘单位将确定录用名单并签订劳动合同。
建议
提前准备：建议应聘者提前关注中国邮政的招聘公告，了解招聘流程和要求，提前准备好个人简历和相关证明材料。
真实准确：在报名和提交材料时，务必确保所填信息的真实性和准确性，避免因弄虚作假而被取消应聘资格。
保持关注：在招聘过程中，应聘者应密切关注招聘官方网站和相关通知，及时了解招聘进展和安排。