部队晋升公示程序主要包括以下几个步骤：
推荐与考评
在向上级推荐时，如果同一岗位申请选取的对象较多，会依据个人表现等排列先后顺序进行差额推荐。
机关考评由上级机关集中组织对基层推荐的士官选取晋升对象进行军政素质及专业技能的考评，择优提出预选对象名单。高级士官选取前，审批单位应当组织专家对预选对象进行专业考评。
选前公示
由具有选取批准权限单位的主管部门将预选对象的群众评议结果、考评成绩、从事本专业工作时间、拟选取专业岗位以及编制等级等内容进行公示。
公示范围为：初级士官在营连级单位，中级士官在团（旅）级单位，高级士官在师（旅）级单位。公示时间不得少于5日。
接受举报与调查
在公示期内，任何单位和个人都可以实名向组织人事部门进行举报，反映公示对象的问题。
假如在公示期内某位干部没有受到任何举报，那么提拔基本是板上钉钉的事情。如果接到实名举报，组织人事部门、纪检监察部门会对反映的违规违纪问题进行深入调查。
宣布命令
经过批准后，正式宣布军衔晋升命令。
档案交接与入学培训（如适用）：
单位下发审批报告表，寄送档案材料，组织入学报到。
建议在了解部队晋升公示程序时，查阅最新的军事法规和政策文件，或咨询军队相关部门，以获取最准确和详细的信息。