干部办理退休的程序主要包括以下几个步骤：
提出书面申请
在达到国家法定退休年龄前30日前，干部需向用人单位或档案托管部门提出书面申请。
准备并提交相关材料
提交本人身份证、户口簿、退休申请书、档案托管手册、养老保险手册及历年缴费收据等相关材料。
审核与审批
用人单位或档案托管部门审核申请材料，并将符合条件的材料上报至当地人社部门进行审批。
人社部门审核通过后，将档案转入当地社保局，由社保局负责核定待遇。
办理退休手续
审批通过后，干部需办理退休证，并落实安置地点。
社保局会通知办卡，按手印，并在手续办好后次月领取待遇。
其他相关手续
如果干部有独生子女证，还需办理领取独生子女费的审批表，并盖好相关单位的公章。
在达到退休条件的前一个月，干部会被通知办理退休手续，并在1个月内按照规定办理完相关手续。
建议
提前准备：干部应提前准备好所有必要的材料，以确保退休手续的顺利进行。
及时申请：尽量在达到退休年龄前30日内提出书面申请，以免影响退休手续的办理。
咨询专业人士：如有疑问，可以咨询所在单位的人事部门或当地社保机构，以获取更详细的指导和帮助。