公示前的程序可能因不同的情境和需求而有所差异，但通常包括以下几个步骤：
政审和考核
公示前对参与公示的人员进行政审、考核和测评等程序。
填写审批表
需公示单位按要求填写《政府信息公开审批表》，并将纸质版和电子版一同报送政务服务局，同时将电子版公示内容发送至政务服务局邮箱。
征求意见
在常委会研究确定拟任干部人选后，抄收有关干部科室提供的干部自然情况和工作简历，编发公示文件，并在有关媒体或适当范围进行公开公示，公示期间受理群众意见。
调查核实
公示期间，对群众反映的问题进行调查核实，并向署名或当面反映问题的群众反馈调查核实结果，根据调查核实情况提出处理意见，决定是否对干部的任用。
抽样调查
在某些情况下，如行政处罚，可能会先进行抽样调查，然后再进行公示。
公示公告
规章制度讨论通过后，通过公告栏、内部网站、培训签到等方式进行公示公告，确保全体员工或相关人员知晓。
征地告知
在征地公告前，市、县国土资源部门需将拟征土地用途、位置、补偿标准等关键信息通过《征地告知书》告知被征地对象，确保其知情权，并明确其享有听证权利。
这些程序旨在确保公示的公正性、透明度和合法性，同时保障相关人员的权益。根据具体情况和需求，可能还需要进行其他额外的步骤。