过节福利费的会计处理主要涉及以下几种情况：
现金福利
会计分录：
借：管理费用——福利费（或应付福利费）
贷：现金
说明：根据《财政部关于企业加强职工福利费财务管理的通知》（财企242号），企业给职工发放的节日补助应纳入工资总额管理。
非货币性福利（如实物、购物卡等）
会计分录：
借：管理费用——福利费（根据费用归属部门计入对应科目）
贷：应付职工薪酬——非货币性福利
借：应付职工薪酬——非货币性福利
贷：主营业务收入 应交税费——应交增值税——销项税额（或借：库存商品 应交税费——应交增值税——进项税额转出）
货币性福利（如节日红包等）
会计分录：
借：管理费用
贷：应付职工薪酬——职工福利——货币性福利
借：应付职工薪酬——职工福利——货币性福利
贷：银行存款或库存现金
工资薪金
会计分录：
借：应付职工薪酬——工资
贷：库存现金或银行存款
说明：企业给职工发放的节日补助应纳入工资总额管理。
建议
企业在进行过节福利费的会计处理时，应根据福利的具体形式和用途选择合适的会计科目，并确保所有凭证和记录的完整性和准确性，以便于后续的审计和核查。此外，还需注意遵守相关财务和税务规定，确保合规性。