工作方法不够灵活是一个常见的问题，可以通过以下几种方法进行改进：
改变思维方式
多思考、多分析，从不同角度考虑问题，以找出更有效的解决办法。
打破习惯性思维模式，接受新的想法和方法。
培养自主学习能力
关注最新技术和趋势，多接触新知识，增强自己的实践能力和专业知识。
将新知识与现有知识结合，解决工作中的问题。
不断总结和实践
将所学知识转化为能力，及时运用到实践中，掌握并应用知识。
通过实践不断总结经验，改进工作方法。
建立合作意识
形成良好的团队精神，促进团队整体发展。
多提出改进和创新的想法，提高工作效率和职业能力。
提高员工的自主性
给予员工更多的自主权和自我管理能力，使他们能够根据实际情况选择最佳解决方案。
鼓励员工参加各种培训，提高他们的专业技能。
提高员工的团队合作精神
加强团队合作，分享想法和信息，收集有效信息，更有效地解决问题。
采用自动化技术和计算机技术
利用网络通信、智能控制等方式，提高施工现场的控制精度和施工节奏，实现灵活的施工方法。
加强学习和自我提升
重视学习，保持持之以恒的学习精神，提高自身素质。
勇于批评与自我批评，不断改进工作方法。
通过以上方法，可以有效提高工作方法的灵活性，增强应对不同情况和变化的能力，从而提升工作效率和职业能力。