程序员之所以贵，主要原因可以归纳为以下几点：
高门槛
程序员需要掌握较高的技术知识和技能，这需要长时间的学习和积累。许多程序员在入门阶段就会遇到挑战，能够坚持下来并成为行业佼佼者需要付出更多的努力。
高需求
随着互联网和信息技术的发展，对IT人才的需求量极大。尤其是在中国，互联网行业迅猛发展，创业公司和各种小团队如雨后春笋般涌现，导致对程序员的需求远大于供应。
工作强度大
程序员的工作通常需要长时间加班，尤其是在项目紧急或遇到bug需要修复时。高强度的工作压力和较少的休息时间也是程序员高薪的一个原因。
人才供需不平衡
由于人才培养速度跟不上IT行业的发展速度，导致市场上优质程序员的供给不足。这种供需不平衡使得企业愿意出更高的薪资来吸引和留住人才。
创造高价值
程序员的工作不仅仅是编写代码，还包括设计、测试、维护等多个环节，这些工作创造了巨大的商业价值。尤其是在AI时代，程序员作为“经理”，管理着大量的“工人”（即后台运行的代码、算法和模型），这也是他们高薪的一个重要原因。
行业竞争激烈
资本之间竞争激烈，为了争夺人才，企业不惜高成本招聘程序员。这种竞争也推高了程序员的薪资水平。
综上所述，程序员之所以贵，是因为他们的高门槛、高需求、高强度工作、人才供需不平衡以及他们创造的高价值等多方面因素共同作用的结果。