门卫制度及职责主要包括以下几个方面：
人员出入管理
公司员工：当班员工原则上不得离开公司，须凭工卡进入公司。主要领导和外勤人员等除外。
外来人员：需主动出示有效证件，填写《访客登记表》，领取公司访客证，方可进入公司。无预约外来人员可在指定地方等候。
物资出入管理
公司物资：出厂时须由主管部门开具《物品放行单》，相关人员签字批准后，门卫核对物品无误并登记后方可出公司。
外来物品：同样需进行登记，并核对物品与单据是否相符。
车辆出入管理
外来车辆：需凭放行证明进入厂区，门卫需对车辆进行巡查，确保其不携带违禁品。
公司车辆：出厂区需有领导签字的放行条，门卫需检查并放行。
安全巡查
日常巡查：门卫需对厂区内电、水、门窗、消防设备等设施进行巡查，发现安全隐患及时报告并采取措施。
夜间巡查：夜间需加强巡查，确保所有安全设施关闭，发现异常情况及时报告。
应急处理
突发事件：发现可疑人员或情况，应及时查问并报告保卫科处理。
其他职责
接待和会客：严格执行接待和会客制度，外来人员联系工作及私人会客需办理登记手续。
巡逻：负责公司区域内的治安巡逻，维护正常办公秩序。
卫生环境：保持传达室及周围环境的整洁卫生。
物品管理：对进出物品进行检查，防止违禁品带入或带出。
工作纪律
遵守纪律：门卫需遵守公司各项规章制度，服从领导，认真执行任务。
着装要求：上岗时必须穿着统一保安制服，佩戴保安标志及警具。
禁止行为：严禁擅离岗位、干私活、睡觉或做与工作无关的事情。
通过以上职责的履行，门卫制度有助于维护单位内部的安全秩序，确保单位财产和人员的安全。同时，门卫人员需要具备较高的责任心和职业道德素养，以确保各项制度的有效执行。