参照公务员法管理的机关工作人员

参照公务员法管理的机关（单位）工作人员是指 在国家机关、事业单位、公共机构、国有企事业单位等机构中，按照公务员法的规定招聘、录用、管理和使用的工作人员。他们的职务、职级、工资、福利、晋升等方面的管理，都需要遵守公务员法的相关规定。

具体来说，参照公务员法管理的机关（单位）工作人员包括以下几类：

参照公务员法管理的群团机关：

如团委、科协、妇联等人民（群众）团体，这些单位使用行政编制，但无具体行政职能，因此称作参公群团机关工作人员。

参照公务员法管理的事业单位：

此类单位多是党政机关的下属二级单位，如档案局、党史史志办、城管执法局、金融办、关工委、组织部党员电教中心、供销社等。这些单位虽是参照公务员管理，但部分工作人员没有行政编制而使用全额拨款事业编制，工资福利待遇和公务员没有区别。

参公人员：

参公人员即参照公务员法管理人员，是指对政府委托或授权具有行政执法能力的单位和不属公务员系列的人员，参照公务员法进行管理。这些被管理的人员就叫参公人员。参公人员通常属于事业编制，但享受公务员的待遇。

建议

对于希望进入参照公务员法管理的机关（单位）工作的人员，建议：

了解相关法规：

熟悉《中华人民共和国公务员法》及相关法规，了解参公管理的具体要求和标准。

关注招聘公告：

留意各类招聘公告，了解报考程序和录用条件。

准备考试：

参照公务员法管理的考试通常包括笔试和面试，建议提前准备，提高通过率。

了解单位情况：

研究目标单位的性质、职责和发展前景，以便更好地规划职业生涯。