党员责任区的划分原则和方法如下：
根据工作区域和能力划分
党员责任区的划分可以根据党员所在的工作区域和能力大小来制定负责相应范围和数量的群众。具体方法包括：
以党员所在的班、组、科、室为基本区域进行划分。
以党员所从事的具体固定工作岗位为基础进行划分。
将若干个有党员或没有党员的分散工作点形成一个责任区域，确定其中一个工作点上的党员负责。
根据党员周围群众的人数，规定党员具体工作对象的人数，形成责任区。
根据党员的不同职务层次划分出不同工作对象层次的责任区。
一名党员一个责任区
党员责任区侧重在装置党支部开展，每个党员负责一个责任区，并以党员的名字命名党员责任区，以便压实每名党员的管理责任。对于装置管理区域大、设备多，一个人难以完成的，则采取“团队包区”的方式，以管理单元、区域、大机组、班组名称命名。
细化责任区域
党支部书记为支部所辖责任区党员责任人，根据工作性质和工作岗位的不同，细化到具体科室、库、站为其工作责任区，将责任区域化、具体化，进行明确分工，落到实处。
征求党员意见
在划分党员责任区时，应征求党员的意见，支委再综合意见决定划分责任区。
公布监督电话
责任党员要公布监督电话，自觉接收群众监督。
定期考核
党支部要抓好责任区工作的落实和划分，定期考核。
调整责任区域
支部要根据党员变化，及时调整党员的责任区域。
这些方法和原则有助于确保每个党员都能明确自己的责任范围，有效联系和服务群众，同时也有利于党组织对党员的管理和监督。