执行保密工作程序主要包括以下几个环节：
保密宣传教育
针对组织内部的员工，定期开展保密知识培训，包括保密法律法规、保密意识培养、涉密信息识别与处理等内容。
通过内部宣传栏、网站等渠道，定期发布保密动态和警示案例，提高全体员工的保密意识。
制定保密计划
根据组织的业务性质和涉密程度，制定具体的保密计划，包括组织架构、职责分工、涉密文件管理、涉密场所的物理和技术防护措施等。
明确不同级别信息的保密要求和相应责任人。
文件信息保密管理
所有涉密文件均需按照规定的程序进行编制、标识、传递、存储和销毁。
对电子文件和纸质文件应分别采取不同的加密措施和保管方式，确保信息在存储和传输过程中的安全。
涉密场所管控
涉密场所是保密管理的重点区域，必须采取严格的管控措施，包括安装监控设备、控制人员进出、定期巡查等。
确保涉密场所的物理安全，如门窗的加固、防尾随等措施。
日常监督检查
定期对各环节的保密工作进行抽查和专项检查，发现问题及时整改。
保密检查与监督
定期组织保密培训，提高员工对保密工作的认识和重视程度。
通过内部宣传栏、保密教育视频等形式，普及保密知识，提高员工保密意识，增强保密责任感。
定期检查保密制度执行情况、涉密载体管理情况、涉密人员管理情况等，确保各项保密措施落实到位。
保密事件应急预案
制定详细的保密事件应急预案，明确应急响应流程、责任部门和人员、资源准备等。
定密程序
确定、变更和解除国家秘密事项应严格按照法定程序进行，包括承办人提出定密意见、定密责任人对拟定国家秘密事项进行审核、作出书面记录等步骤。
这些程序共同构成了一个完整的保密管理体系，旨在确保组织的保密工作得到有效执行，防止国家秘密和商业秘密的泄露。