开发一个小程序通常需要以下几类专业人才：
产品经理：
负责产品的整体规划、设计、项目管理和市场调研等工作。产品经理需要具备市场分析能力，能够准确捕捉用户需求，并将其转化为可执行的产品方案。
UI/UX设计师：
负责小程序的界面设计和用户体验优化。设计师需要将产品经理提出的需求转化为具体的视觉设计，并确保用户在使用过程中有良好的体验。他们需要具备出色的设计能力和了解用户行为和心理。
前端开发工程师：
负责小程序的前端实现和交互开发。前端工程师需要精通HTML、CSS、JavaScript等前端技术，能够根据UI设计师提供的设计稿进行开发，并保证小程序的性能和用户体验。
后端开发工程师：
负责小程序的后端架构和开发。后端工程师需要具备扎实的编程基础和数据库知识，能够根据产品经理的需求进行后端架构设计和开发，保证小程序的稳定性和安全性。
测试工程师：
负责小程序的测试和质量保证。测试工程师需要具备扎实的测试理论、测试方法和测试工具的知识，能够对小程序进行全面的测试和质量保证，确保小程序的稳定性和用户体验。
此外，根据项目的具体需求和规模，可能还需要以下角色：
项目经理：负责统筹管理整个项目的进度、节点和沟通。
运维人员：负责小程序的部署、维护和升级等工作。
建议根据项目的实际需求和预算，合理配置团队人员，确保每个角色都能充分发挥其专业优势，从而提高小程序的开发效率和质量。