法律程序超时规定是什么

法律程序超时规定主要涉及两个方面：

工作时间限制

根据《劳动法》第41条规定，一般每日工作时间不得超过一小时；

因特殊原因需要延长工作时间的情况下，在保障劳动者身体健康的条件下，每日不得超过三小时，但每月累计加班时间不得超过三十六小时。

特殊情况下不受时间限制

发生自然灾害、事故或者因其他原因，威胁劳动者生命健康和财产安全，需要紧急处理的。

这些规定旨在保护劳动者的权益，防止过度加班对劳动者健康造成损害。在特殊情况下，法律允许不受上述时间限制，以应对紧急情况。