文件管制程序培训通常包括以下内容：
文件的基本阶层和管理控制
讲解文件的几个阶层，如一阶文件、二阶文件等。
文件管制的目的和文件定义。
职责和权限的明确划分。
文件管制程序
文件编制、审核、批准、发布、分发、使用、修改、再次批准、作废和回收等各个环节的规定。
相关记录的管理，如《文件发放/回收记录表》。
印章的类型和使用
不同类型印章的使用场景和注意事项。
文件生效与版本控制
文件的生效日期和版本控制方法。
如何处理旧版文件和新版文件的交替使用。
文件控制程序与其他质量管理体系的关联
文件控制程序在质量管理体系中的位置和作用。
文件控制程序与其他管理程序（如质量记录管理程序）的协调和整合。
文件控制程序的实施步骤和常见问题及解决方案
文件控制程序的具体实施步骤。
在实施过程中可能遇到的常见问题及其解决方法。
培训目的
使员工了解质量体系文件的基本架构、重要性及控制要求。
培养员工编制质量体系文件的能力。
更好地实施《文件控制程序》。
定期审计和培训
定期审计文件权限和文件控制的有效性。
定期组织员工参加文件控制培训，学习文件控制的基本知识和操作技能。
通过这些培训内容，员工能够更好地理解文件管制程序的重要性，掌握相关知识和技能，从而确保公司文件的有效性和一致性，为公司的质量管理体系提供坚实的基础。