士兵提干程序流程如下：
启动部署与信息采集
1月份，单位对当年符合选拔基本条件的士兵进行信息采集，士兵需填报信息数据采集表并提交书面申请。
拟制计划与组织推荐
2月至3月，单位根据信息数据采集情况拟制选拔培训计划需求，组织基层推荐、考察筛选和政治考核，并进行公示。军级单位组织档案材料初审。
下达计划与考试准备
4月至5月，单位逐级下达士兵提干选拔计划，组织体格检查和军事共同科目考核，审核汇总参加选拔考试考察对象，并为参考对象提供必要备考条件。
文化科目统考
6月中旬，全军统一组织大学毕业生士兵提干文化科目统一考试。
成绩公示
6月底至7月初，单位在“强军网”公告栏中公示成绩。
研究录取与核准批复
7月至8月，军委机关部门和大单位集中审核，研究确定录取方案，并进行公示。报军委政治工作部核准，根据批复发放录取通知书。
档案交接与入学培训
8月中下旬，单位下发审批报告表，寄送档案材料，组织入学报到。士兵入学后参加教育培训，培训时间通常为十个月左右，合格后便会授衔任职。
建议士兵们在整个提干过程中，认真对待每个环节，确保信息真实准确，积极参与考察和考核，以提高提干成功率。