就业相关程序主要包括以下几个步骤：
生源信息审查
毕业生所在二级学院核对上报本学院毕业生生源，学校就业处审查。
下发就业协议书
一般在10月中下旬，学校就业主管部门下发毕业生就业推荐表和就业协议书。
签订就业协议书 （俗称三方协议）：毕业生与用人单位签订就业协议书，明确双方的权利和义务。
派遣
每年6月初，学校以毕业生和用人单位签订的就业协议书为依据，向教育厅上报派遣方案。
离校
毕业生到档案部门领取户口迁移证、办理党团组织关系转移介绍信、领取毕业证、学位证等，另外还需要办理清还图书、离宿手续。
其他特殊情况处理
未就业学生：
可以到各有关就业服务部门或者人才交流服务中心办理个人委托人事代理手续，待落实接收单位后，由有关部门办理相关就业手续。也可将户口档案放在学校，两年内落实单位的，由学校办理就业手续；两年内仍未落实单位的，学校将档案迁回入学前户籍所在地。
结业学生：可以办理报到证，但必须在报到证上注明结业字样。未落实就业的结业生，学校将档案转至家庭所在地。
肄业学生：国家不办理就业手续，由学校发给肄业证书，并将档案转至家庭所在地。
自主创业学生：学校凭其《个人委托人事代理协议书》列入就业方案，并上报教育厅开具报到证，将档案转至毕业生创业服务机构或人才交流中心，也可以根据其个人要求将档案迁至入学前所在地。
网签
在山东高校毕业生就业信息网注册的企业，一般采用网签的形式。
就业政策变革历程
就业程序包括毕业生求职择业的过程、省级毕业生就业工作主管部门工作程序、招聘单位招聘的主要程序、高等学校就业工作的基本程序以及就业协议书签订的基本程序等几个部分。
就业方式
市场就业：通过毕业生资源的市场化配置，毕业生被充实到社会需要并能够发挥其作用的岗位上。
考试录用：国家机关招录公务员、事业单位、社会团体选用工作人员和专业人才，一般都采用考试录用的形式。
自主创业：部分高校毕业生选择依靠自己拥有的资本、资源、信息、技术、经验自主创业，解决就业问题。
求职程序
准备阶段：了解国家和地方政府有关毕业生就业的政策，全面搜集、掌握需求信息，进行自我分析，确定择业目标，准备求职材料，做好面试准备。
求职阶段：通过招聘网站、公司网站、招聘会、亲朋好友推荐等各种求职方式，有针对性地将自己的求职材料提交给用人单位。
应聘阶段：根据单位的不同要求，可能要经过笔试、面试（可能不止一轮）、组织考核、政审、体检等程序。
签订就业合同：通过面试和笔试后，与用人单位进行薪资谈判，签订劳动合同。
这些程序涵盖了从毕业生开始求职到最终与招聘单位签订就业协议书的整个过程，帮助毕业生顺利过渡到职场。