形式主义的危害主要体现在以下几个方面：
降低工作效率：
形式主义注重表面形式，忽视实际工作效果，导致资源浪费和工作效率低下。基层工作者需要花费大量时间和精力在无意义的工作上，如填写繁琐的表格和撰写空洞的报告，从而无法专注于真正有价值的工作内容。
损害群众利益：
形式主义可能导致政策和措施无法真正落实，影响群众的切身利益。由于形式主义导致的决策和执行脱离实际，群众无法享受到政策带来的实际好处，甚至可能因为政策执行不力而受损。
影响政府公信力：
形式主义会让人们对政府的决策和行动产生怀疑，损害政府的公信力。当政府的行为被认定为形式主义时，公众对政府的信任度会下降，进而影响政府的形象和执行力。
阻碍社会发展：
形式主义会分散人们的精力和资源，阻碍社会的进步和发展。由于资源被浪费在表面功夫上，无法投入到真正需要的地方，导致社会进步受阻。
滋生腐败现象：
形式主义可能掩盖实际问题，为腐败行为提供滋生的土壤。一些干部可能利用形式主义进行表面功夫，进而进行贪污腐败，损害公共利益。
破坏团队协作氛围：
形式主义常态化会滋生敷衍了事、互相推诿的工作作风，破坏团队协作氛围。团队成员无法集中精力在实现共同目标上，导致工作效率低下和团队士气低落。
影响个人职业发展：
形式主义可能导致有能力的人才被排挤在职场之外，影响个人的职业发展和晋升机会。由于形式主义强调的是表面上的完美和程序，而非实际能力和业绩，导致一些有能力的员工无法得到应有的认可和发展。
综上所述，形式主义不仅危害工作效率和质量，还损害群众利益、影响政府公信力、阻碍社会发展，并滋生腐败现象。为了建设一个高效、务实的社会，必须坚决反对形式主义，倡导求真务实的工作作风。