女工委工作职责

女工委，即女职工委员会，是负责维护女性教职工权益、推动性别平等、提升女性素质及参与学校民主管理的重要组织。以下是女工委的主要工作职责：

宣传与教育工作

宣传有关妇女的法律、法规和政策，维护妇女合法权益，教育广大女教职工依法履行应尽的义务，并开展多种形式的精神文明建设活动。

组织女教职工参与民主管理，提高女教职工代表参政议政能力，及时反映女教职工的意见和要求，调查研究有关女教职工切身利益的特殊问题，向有关部门提出解决问题的建议。

权益维护与特殊利益保障

按照《工会法》及《妇女权益保障法》的规定，依法维护女教职工各项权益和特殊利益。

通过女工委组织女教职工开展“四有”教育，引导她们做有理想、有道德、有文化、守纪律的教职工，树立良好道德观念，正确处理恋爱、婚姻、家庭问题，协助调解各种家庭纠纷。

组织活动与动员

主持女工委员会的全面工作，根据上级妇女组织领导部门的部署和学校的要求，组织制定女工委年度工作要点，并组织实施。

动员和组织女教职工发挥主人翁精神，在改革、发展中建功立业，配合有关部门开展各种形式的思想政治教育活动。

组织女职工参与民主管理，提高女教职工代表参政议政能力，及时反映女教职工的意见和要求，调查研究有关女教职工切身利益的特殊问题，向有关部门提出解决问题的建议。

法律普及与维权服务

普及法规教育，组织基层女职工开展普法宣传活动，让法律知识走进每一位女职工心田，让法律成为女职工权益维护的坚实依靠。

与一切侵犯女职工权益的行为作斗争，依法维护女职工在政治、经济、文化、社会和家庭等方面的合法权益。

关怀与帮扶

关心女教职工的业余生活，充分利用教育资源，因地制宜地开展有利教职工身心健康的各种文体活动，搞好“三八”等节日庆祝活动。

加强对女职工的劳动保护，关心女教职工的身心健康，定期向女教职工讲解妇幼卫生知识，定期为女教职工进行妇科检查。

关爱服务职工，为困境妇女儿童争取并发放救助金，关心大龄青年婚姻恋爱问题，反映她们的意见和要求，解除她们的顾虑。

典型示范与引领

评树先进典型，通过推荐评选弘扬新风正气，示范引领女职工创业建功新时代。

弘扬劳模精神、劳动精神和工匠精神，组织全县女职工观看宣讲直播及各类专题宣讲，提升广大女职工对女工委工作的满意度。

通过以上职责，女工委在推动性别平等、维护女性权益、提升女性素质及促进学校民主管理等方面发挥了重要作用。