劳保用品发放记录表通常包括以下信息：
日期：
记录劳保用品的发放日期，格式为YYYY-MM-DD。
员工姓名：
领取劳保用品的员工姓名。
部门：
员工所在的部门。
劳保用品名称：
发放的劳保用品名称。
数量：
发放的劳保用品数量。
备注：
其他需要记录的信息，如是否已发放、领用单位等。
| 日期 | 员工姓名 | 部门 | 劳保用品名称 | 数量 | 备注 |
|------------|----------|----------|--------------|------|--------|
| 2021-01-01 | 张三 | 生产部 | 安全帽 | 1| 已发放 |
| 2021-01-01 | 李四 | 仓库部 | 防护手套 | 2| 已发放 |
| 2021-01-02 | 王五 | 财务部 | 安全鞋 | 1| 已发放 |
| 2021-01-03 | 赵六 | 销售部 | 防尘口罩 | 5| 已发放 |
建议
定期更新：
确保劳保用品发放记录表定期更新，以反映最新的发放情况。
详细记录：
在备注栏中详细记录每次发放的劳保用品的用途和领用单位，以便于后续管理和核对。
审批流程：
对于超领的劳保用品，需按照《劳保用品管理制度》进行部门领导审批同意。
存档管理：
将劳保用品发放记录表由安全环保部存档，并确保存档期限符合公司规定（如三年）。
反馈机制：
建立反馈机制，鼓励员工对劳保用品的发放和使用提出建议和意见，以便不断优化管理流程。