程序员受伤后，应按以下步骤处理：
及时送医
首先，确保受伤员工得到及时的医疗救治。选择最近的医院进行初步治疗，并确保伤情得到妥善处理。
申请工伤认定
用人单位应在事故伤害发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
若单位未在规定时间内申请，职工或其近亲属可以在一年内直接向社会保险行政部门提出工伤认定申请。
收集证明材料
在申请工伤认定时，需要提交相关证明材料，包括但不限于医疗证明、事故报告、工资单等，以证明受伤与工作有关。
等待审核并领取赔偿金
提交工伤认定申请后，需等待社会保险行政部门的审核。审核通过后，工伤保险基金将支付相应的赔偿金。
法律途径
若用人单位未履行其责任，职工或其近亲属可以通过法律途径维护自身权益，包括但不限于申请劳动仲裁或提起诉讼。
注意事项
在处理工伤过程中，用人单位应积极配合，提供必要的医疗和生活帮助，并尽快安排伤员进行治疗。
工伤赔偿的时效性很重要，职工及其近亲属应尽早申请工伤认定，以确保及时获得赔偿。
通过以上步骤，程序员可以确保自己的合法权益得到保障，并获得应有的工伤赔偿。