软件学院的发展可以遵循以下具体思路：
争取资源：
软件学院需要积极争取各种资源，包括硬件资源、软件资源、政策资源、领导支持、人力资源、环境资源以及外部资源，以提高自身的办学实力和办学质量。
管理挖潜：
加强内部管理，提高工作效率，加快学院的建设步伐。通过优化管理流程、提升管理效率，实现学院资源的最大化利用。
建设为主：
注重学院的基础设施建设，包括教学设施、实验室、图书馆等，为学生和教师提供一个良好的学习和工作环境。
特色为线：
围绕学院的特色专业进行发展，打造具有自身特色的专业培养体系。通过专业教学、职业教育和岗位技能教育的三线培养体系，使学生掌握突出的专业技能和岗位技能。
产教融合：
深化与企业的合作，推动产教融合，共同培养具有创新精神、实践能力和新质生产力特征的数字人才。通过校企合作、项目合作等方式，提升学生的实践能力和就业竞争力。
国际化发展：
加强与国际知名高校和企业的合作，引进优质教育资源，提升学院的国际化水平。通过国际交流、联合培养等方式，培养具有国际视野的软件人才。
持续创新：
紧跟信息技术的发展潮流，不断更新教学内容和方法，推动教育教学改革。通过引入新技术、新理念，提升学院的教育质量和科研水平。
服务地方：
积极参与地方经济和社会发展，为地方软件产业的发展提供人才和技术支持。通过校政企合作、产学研结合，推动地方经济的转型升级。
通过以上措施，软件学院可以不断提升自身的办学实力和社会影响力，实现可持续发展。