南昌少儿编程工作整体来说 具有较好的发展前景和一定的挑战性。以下是一些关键点：
行业前景
编程是未来的趋势，随着科技的发展，编程技能在各行各业变得越来越重要。
少儿编程教育受到国家政策支持，家长愿意让孩子学习编程以培养综合能力。
少儿编程相关岗位的行业平均工资处于较高水平，显示出良好的就业市场状况。
工作挑战
少儿编程讲师工作压力大，需要应对难搞定的家长和不听话的孩子。
存在业绩压力和领导压榨，工作环境可能较为紧张。
公司系统可能存在混乱，导致课时和缴费录入不准确。
退费流程可能较为复杂和繁琐。
薪资待遇
薪资水平受人力资源市场供求关系影响，不同地区、学年可能存在差异。
在私营机构，薪资水平可能更高。
优秀的少儿编程老师与语数外等学科的优秀老师一样受到青睐。
晋升机会
晋升管道据反馈可能不太畅通，对于想要晋升的员工来说，可能存在一定的难度。
工作环境
工作地点位于南昌市红谷滩新区，公司注重科技前沿学科，少儿编程教育领域。
公司可能存在问题如管理混乱，前后端服务脱节，以及对于员工的关怀不足。
其他注意事项
对于新员工，有完善的新人岗前带薪培训。
提供有竞争力的底薪，加上课时绩效和其他绩效奖金。
缴纳五险一金，包括养老、医疗、失业、工伤、生育保险以及住房公积金。
提供餐补，以及带薪年假和法定节假日休息。
可能包括员工旅游和周末双休。
综上所述，南昌少儿编程工作既有较好的发展前景和较高的薪资待遇，也面临一定的工作压力和挑战。如果你对编程教育充满热情，并且能够应对工作中的挑战，那么少儿编程工作可能是一个非常有意义的职业选择。建议在选择这份工作前，详细了解相关公司的具体情况和员工评价，以便做出更明智的决策。