撰写个人离职原因时，请遵循以下要点：
真实坦诚
不要编造或夸大离职原因，保持诚实和责任感。
具体明确
使用具体事件或情况来说明离职原因，避免使用模糊的词汇。
尊重公司和同事
避免对公司或同事进行负面评价，保持积极和尊重的态度。
注意措辞和语气
使用得体、恰当的措辞，保持平和和客观。
突出个人发展
强调个人职业目标和对新机会的渴望，如寻求更广泛的经验或进入新的行业。
根据不同情况灵活处理
根据离职的具体原因，如公司裁员、个人原因、家庭因素等，灵活调整表述。
以积极的态度结束
表达对原单位的感谢，并对未来持积极态度。
职业发展："我希望能在贸易方面获得更广泛的经验，因此决定离职寻求新的职业挑战。"
家庭原因："由于需要照顾远地的年老母亲，我不得不申请辞职。"
公司环境："我意识到在当前的工作环境中缺乏升迁机会，且工作负荷过重，因此决定寻找更适合我的工作环境。"
个人原因："由于个人原因，包括新购房屋在城南，每天往返公司超过3个小时，这对我的工作造成了不良影响，因此我不得不做出这个艰难的决定。"
请根据您的实际情况选择合适的离职原因，并以专业和积极的方式表达