根据相关法律规定和保密原则，不得确定为工作秘密的事项包括：
需要社会公众广泛知晓或者参与的。这类信息如果公开，有助于提升公众的知情权和参与度，因此不应当作为工作秘密处理。
依法应当确定为国家秘密的。如果某事项依法必须确定为国家秘密，那么它自然不能同时被确定为工作秘密。
已经依法公开的。已经对社会公众公开的信息，不再属于工作秘密的范畴。
公开会影响机关工作效率的。如果公开某个事项会影响到机关的工作效率或正常运作，那么该事项也不应被确定为工作秘密。
综上所述，选项中 需要社会公众广泛知晓或者参与的事项不得确定为工作秘密。