事业编政审后的程序主要包括以下几个步骤：
审核材料：
事业单位收到政审材料后，会首先核对申请人提交的材料是否齐全、真实有效，包括身份证、户口本、学历证书、工作证明等。
调查和核实：
对申请人的政治面貌、家庭状况、社会关系等进行调查和核实。这一步骤可能包括面试、谈话、问卷调查等多种形式。
公示结果：
政审合格后，招聘单位会将拟录用人员名单进行公示，通常公示期为一周到一个月。在公示期间，如果没有人提出异议或经过调查核实后确认无误，那么拟录用人员就可以正式成为事业单位的一员。
办理录用手续：
公示期满无异议的拟录用人员，将办理审批录用手续，包括递交入职材料、签订《劳动合同》、进行入职培训等。
入职准备：
接到《录用通知书》后，拟录用人员需要按照要求准备入职材料，并按照规定的时间和要求办理入职手续。
建议：在整个政审过程中，申请人应确保提交的材料真实可靠，并积极配合招聘单位的相关调查和核实工作。同时，保持手机畅通，以便在公示期间及时接收用人单位的联系。