公司在招聘程序员时，通常会根据岗位需求和公司政策要求候选人持有以下几类证书：
学历证书
拥有计算机科学、软件工程等相关专业的学士、硕士或博士学位。这是证明候选人具备相关知识和理论基础的重要依据。
编程语言证书
根据所需的专业方向，持有相关编程语言的证书，例如Java、Python、C++等。这些证书可以表明候选人对特定编程语言的掌握程度。
软件开发证书
由软件开发行业认可的组织颁发的证书，如微软的MCSD（Microsoft Certified Solutions Developer）或Oracle的Java开发证书。这些证书可以证明候选人在软件开发方面的专业水平。
数据库管理证书
如果你将从事与数据库有关的编程工作，持有相关的数据库管理证书将有助于提升你的竞争力。例如，Oracle的数据库管理员认证（Oracle Database Administrator Certification）或Microsoft SQL Server的数据库开发和管理证书（Microsoft Certified Database Administrator）。
项目管理证书
持有项目管理相关证书，如PMP（Project Management Professional）证书，可以展示候选人对项目管理的知识和经验。
其他相关证书
根据具体领域，可能还需要其他一些证书，例如网络安全证书（如CISSP）、云计算证书（如AWS Certified Developer）、移动应用开发证书等。
建议
选择证书：根据你从事的具体领域和岗位需求，选择相关的证书进行考取。例如，如果你打算从事数据库管理工作，那么Oracle的数据库管理员认证将是一个非常有价值的证书。
项目经验：除了证书外，实际的项目经验也非常重要。在求职时，准备一份详细的项目经验证明资料，可以更好地展示你的实际操作能力和成果。
持续学习：技术更新迅速，持续学习和提升自己的技能是必要的。除了证书外，也要注重实际编程经验的积累和技能的提升。
希望这些信息对你有所帮助，祝你求职顺利!