员工罚款的会计分录主要涉及以下几个方面：
直接从员工收取现金
借：库存现金/银行存款
贷：营业外收入——罚款净收入
从员工工资中扣除
借：应付职工薪酬
贷：营业外收入——罚款净收入
期末结转
借：营业外收入
贷：本年利润
详细说明：
直接从员工收取现金
当企业直接向员工收取罚款时，企业收到的现金应计入“库存现金”或“银行存款”科目，同时这笔收入应确认为“营业外收入——罚款净收入”。
从员工工资中扣除
如果罚款是从员工工资中扣除的，则应借记“应付职工薪酬”科目，表示企业承担了这笔罚款费用，同时贷记“营业外收入——罚款净收入”，表示这笔费用最终确认为营业外收入。
期末结转
在会计期末，企业应将“营业外收入”科目的余额结转到“本年利润”科目，以反映企业当期的全部收益。
注意事项：
营业外收入是指企业确认的与其生产经营活动不直接相关的各项收入，因此罚款收入不属于企业的正常营业收入，而应计入营业外收入科目。
企业在处理员工罚款时，应确保相关会计分录的准确性和合规性，并在财务报表中进行适当披露。
希望以上信息能对您有所帮助。如有任何疑问或需要进一步的解释，请随时咨询。