工资发放表是一种记录员工工资发放情况的表格，通常包括以下信息：
编制单位：
如公司名称或项目部名称。
所属月份：
工资发放的月份。
发放日期：
工资发放的具体日期。
金额单位：
如元。
序号：
员工的编号或姓名。
姓名：
员工的名字。
应发工资：
员工应得的工资总额。
单位承担社会保险：
单位为员工缴纳的社会保险费用。
其他应发：
除基本工资外的其他应发放的款项。
代扣款项：
需要从员工工资中扣除的款项，如个人所得税、社会保险费等。
实发金额：
员工实际收到的工资。
签名：
员工或财务人员的签名。
工资发放表的具体格式可能因企业或地区的不同而有所差异，但大致内容相似。以下是一个简单的工资发放表示例：
| 序号 | 姓名 | 应发工资 | 单位承担社会保险 | 其他应发 | 代扣款项 | 实发金额 | 签名 |
|------|------|----------|------------------|----------|----------|----------|------|
| 1| 王岁文 | 2,200.00 | 养老保险： 21%
医疗保险： 8.5%
失业保险： 1%
工伤保险： 0.4%
生育保险： 0.7% | | | 2,200.00 |
| 2| 单红锋 | 2,200.00 | 养老保险： 21%
医疗保险： 8.5%
失业保险： 1%
工伤保险： 0.4%
生育保险： 0.7% | | | 2,200.00 |
在制作工资发放表时，可以使用Excel等电子表格软件，根据上述格式输入相应数据，并进行必要的计算和格式化。此外，还可以根据企业的需求添加其他列，如奖金、津贴、补贴等，以便更全面地记录员工的工资情况。