团队与团伙的区别主要体现在以下几个方面：
目标和价值观
团队：具有明确的目标和价值观，通过合作与协作来实现目标。团队成员之间通常具有不同的技能和专长，相互之间能够互补和支持，注重长期发展和共赢。
团伙：目标多为个人或集体利益，尤其是非法或半非法的活动。团伙成员之间关系紧密，但往往缺乏合法性和正当性，主要追求短期利益。
组织结构和分工
团队：具有清晰的组织结构和明确的分工，成员间有明确的角色和职责。团队运作更加规范化和制度化，有明确的沟通机制和角色分工。
团伙：组织结构松散，成员间的职责和角色不明确。团伙的运作方式多样，但通常不受制度约束，成员之间的关系较为松散。
信任和沟通
团队：成员之间通常有较高的信任度和良好的沟通，这有助于解决问题和提高工作效率。
团伙：成员之间的信任度较低，沟通可能不畅，导致问题无法得到解决。团伙内部可能存在竞争和排挤，而不是相互支持和合作。
道德和法律底线
团队：具有自己的道德和法律底线，注重合作与共赢，追求长期发展。
团伙：往往缺乏明确的道德和法律底线，可能涉及违法犯罪活动，注重个人利益而忽视整体的长远发展。
持续性和稳定性
团队：能够在面临挑战时保持稳定，不断发展壮大，注重共同目标的实现和成员间的和谐关系。
团伙：往往难以持续发展，因为其组织结构和目标导向不够明确，多是出于利益驱动的短期合作。
综上所述，团队和团伙在目标、组织结构、信任和沟通、道德和法律底线以及持续性等方面存在显著差异。团队注重合作与共赢，追求长期发展；而团伙则以利益为核心，往往采取非法手段，短期行为居多。