要让程序员马上说话，可以尝试以下方法：
创造安全的沟通环境
程序员通常比较内向，不善于在众人面前发言。因此，创造一个没有压力的环境，让他们感到舒适和安全，是让他们开口的第一步。
鼓励并激励他们
给予正面的反馈和适当的奖励，比如表扬或小礼物，可以激励程序员更积极地参与讨论。
可以以他们的英文名字的开头字母来命名奖励，这样既有趣又不需要花很多钱，还能增加他们的成就感。
选择合适的发言人
在会议开始时，选择一个愿意发言的程序员，让他先分享想法，然后鼓励其他人也发表意见。
定期让那些在会议上发言多、采纳意见多的人负责记录，这样可以提高他们的参与度和责任感。
技术原理的理解
作为团队的一员，尤其是产品经理，应该理解技术的基本原理。这样不仅可以更好地与程序员沟通，还能在讨论中提供有价值的见解。
引导话题
在讨论中，可以通过提问或引导话题的方式，激发程序员的思考，让他们有更多的机会表达自己的想法。
使用技术术语
适当地使用技术术语，可以显示你对技术的了解，也能让程序员感到更专业，从而更愿意参与讨论。
定期组织技术分享会
定期组织技术分享会，让程序员有机会分享他们的知识和经验，这样可以提高他们的自信心和表达能力。
通过以上方法，可以有效地鼓励程序员多发言，提高他们的参与度和团队的整体沟通效率。