实践单位评语是对实习生在实习期间表现的综合评价，通常包括以下几个方面：
工作态度：
描述实习生是否认真负责、积极主动、勤奋好学，以及是否遵守公司规章制度和实习纪律。
专业技能与业务能力：
评价实习生的专业素养、实际操作能力、业务水平以及学习和适应新事物的能力。
团队合作与沟通能力：
考察实习生在团队中的表现，包括协作能力、沟通技巧以及人际关系处理。
问题解决与创新能力：
评价实习生面对挑战时的应变能力、解决问题的能力以及创新思维。
工作成果与贡献：
总结实习生在实习期间的具体工作成果和对团队及公司的贡献。
1. 该生工作认真刻苦，服务态度非常好，使经理在XXXXX的时候没有后顾之忧；工作积极，热情周到，有一定的领导能力，专业技能业务水平优秀，业务水平也在不断提高，关心每一位合鑫人，是我们大家学习的榜样；能胜任本职工作，爱岗敬业､乐于助人，与同事相处融洽，服从整体安排，对本职工作兢兢业业，锐意进取，起榜样作用，为我们树立良好形象。
2. 该生在实践中表现出较高的专业素养和实际操作能力。
3. 该生在实践中表现出较强的应变能力和解决问题的能力。
4. 该学生在实践单位中表现出色，展现出了扎实的专业知识技能，不仅能够有效完成任务，还具备一定的创造性思维方式。同时他积极主动地参与团队合作，协调组织能力强。对于遇到的困难挑战，能够通过优秀的学习方法独立分析､妥善处理，成果明显。
5. 该生工作勤奋，积极进取，为实践单位做出了积极贡献。
6. 该生在实践中展现了较强的学习能力和适应能力，值得肯定。
7. 该生在实践中表现出较强的组织协调能力和管理能力。
8. 该生在实践中能够灵活应对各种情况，展现出很强的应变能力。
9. 该生在实践中能够积极参与团队合作，为团队带来正能量。
10. 该生在实践中能够独立思考，提出有价值的建议。
根据以上示例，你可以根据实习生的具体表现，结合实际情况撰写实践单位评语。评语应客观公正，既要肯定实习生的优点，也要诚实地指出需要改进的地方。