企业文化是企业在长期的经营和管理活动中形成的，为全体员工所认同、遵守、带有本企业特色的价值观念、经营准则、经营作风、企业精神、道德规范和发展目标的总和。它不仅是企业内部的共同信仰和行为准则，也是企业的精神灵魂和核心竞争力之一。
企业文化的核心是 共同的价值观，这些价值观反映了企业的价值追求和行为准则，对员工的行为起到指导作用。例如，一个企业的价值观可以是诚信、创新、客户至上。
企业文化还包括一套明确的行为准则，规范了员工在工作中的行为方式和态度。这些行为准则可以是企业的工作规范、职业道德准则、沟通方式等。例如，一个企业的行为准则可以是尊重他人、团队合作、追求卓越。
此外，企业文化还涵盖了企业的精神财富和物质形态，包括文化观念、历史传统、企业制度、文化环境和企业产品等。它是企业个性化的根本体现，是企业在生存、竞争和发展的灵魂。
综上所述，企业文化不仅仅是企业的口号或标语，而是实实在在存在于企业内部的，能够影响企业运作和员工行为的深层次文化力量。