劳务派遣证的办理流程如下：
准备申请材料
劳务派遣经营许可申请书。
营业执照副本或《企业名称预先核准通知书》的原件及复印件。
公司章程以及验资机构出具的验资报告或财务审计报告（新设立的公司提供验资报告，已设立的公司提供上一年度的财务审计报告）。
经营场所的使用证明，包括租赁合同及产权证明，确保租用期限不少于一年，且经营场所面积符合当地要求。
与开展业务相适应的办公设施设备清单，以及信息管理系统等证明材料。
法定代表人的身份证明原件及复印件。
劳务派遣管理制度文本，包括劳动合同、劳动报酬、社会保险、工作时间、休息休假、劳动纪律等与劳动者切身利益相关的规章制度。
拟与用工单位签订的劳务派遣协议样本。
如有委托代理人办理，还需提供委托书及经办人的身份证复印件。
提交申请
将所有准备好的材料提交至所在地有许可管辖权的人力资源和社会保障行政部门。
审核与现场核查
相关部门将对提交的申请材料进行审核，并组织实地勘察，核实申请企业的经营场所、设施设备、管理制度等实际情况。
领取许可证
审核通过后，申请人需携带必要的文件前往当地人社局领取劳务派遣许可证。
建议：
确保所有提交的材料真实、完整、有效。
提前了解当地的具体要求和流程，以确保申请过程顺利。
如有可能，可以提前进行网上申报，以节省时间。