部队文职招聘的条件和要求主要包括以下几个方面：
政治条件
报考人员应当符合军队招录聘用文职人员政治考核的标准条件。
学历条件
应具有普通高等学校全日制本科以上学历。报考护理、艺术、体育岗位的，可为大学专科以上学历。
资格条件
应具备招考岗位要求的职称和职业资格。除法律法规明确规定的外，报考初级专业技术岗位以及博士研究生报考中级专业技术岗位的，不作资格条件要求。
身体条件
应符合军队招录聘用文职人员体格检查的标准条件。
年龄条件
报考科级副职以下管理岗位或者初级专业技术岗位的，年龄为18周岁以上、35周岁以下；报考科级正职管理岗位或者中级专业技术岗位的，年龄为18周岁以上、45周岁以下。
其他条件
在符合以上基本条件的前提下，具体报考条件由用人单位根据招考岗位需要确定。
此外，还有一些特殊要求和限制：
招考对象包括普通高等学校毕业生或者社会人才，特定情况下（如军队烈士和因公牺牲军队人员的配偶子女、未婚军队烈士的兄弟姐妹、现役军人的配偶等）可放宽学历要求。
有违法违纪行为、被开除中国共产党党籍、被开除公职、被依法列为失信联合惩戒对象等情形的人员不得报考。
报考人员应当具有良好的政治道德素质，身体健康，符合视力、听力、四肢功能等相关健康标准，不得患有特定疾病。
建议在报考前详细查阅相关公告和招聘简章，了解具体岗位的要求和条件，确保自己符合报考条件。