小公司编程待遇的情况如下：
薪资水平
初级程序员在小公司中的月薪通常在5万元至15万元之间。
中级程序员年薪约在15万元至30万元。
高级程序员或技术专家年薪可能超过30万元，顶尖人才薪资更高。
地区差异
一线城市（如北京、上海、广州、深圳和杭州）的薪资水平普遍高于其他城市。
二三线城市（如成都、大连、西安等）的薪资水平相对较低。
福利待遇
除了基本工资，程序员还可以享受五险一金、带薪年假、节日福利、员工旅游等福利待遇。
一些小公司可能会提供项目奖金和年终奖金，这些奖金有时比基本工资还要高。
职业发展
在小公司里，程序员的发展上限通常相当于3年项目经验，折合成24年底上海的薪资，也就是15到20k的价。
小公司或没有融资的公司提供的待遇较低，有时仅为几千元一个月。
工作环境和压力
小公司可能面临较大的工作压力，加班情况较为常见。
小公司的技术氛围和团队规模可能不如大公司，影响个人的技术成长和职业发展。
建议
选择公司：如果追求职业发展和技术提升，建议选择有良好技术氛围和较大发展空间的互联网公司或大型公司。
考虑地区：一线城市通常提供更高的薪资和更多的职业机会，但竞争也更为激烈。二三线城市虽然薪资较低，但生活压力相对较小，生活成本也较低。
综合评估：在考虑小公司时，不仅要关注薪资水平，还要综合考虑公司的发展前景、团队氛围、个人职业发展等因素。