提升编程薪资水平的方法有很多，以下是一些建议：
提升专业技能
不断学习和掌握新技术、新框架、新工具，保持对行业动态的关注。
争取在某个技术领域或行业应用中成为专家，这不仅能提升你的价值，还能让你在项目中发挥更大作用。
多参与开源项目，参与开源项目可以锻炼技术能力，增加知名度，有时候还有可能带来额外的收入。
获取更高学历或认证
通过进一步学习获得更高学位，如硕士或博士，这有助于提升程序员们在行业内的竞争力。
获取相关领域的专业认证，如Oracle认证、AWS认证等，这些证书能证明你的专业水平和能力。
开展副业
利用自己的编程技能开展副业，接一些项目，目前有许多平台都可以远程接单，远程接单可以接触到更多的项目，提高自己的经验，还能拿到更高的薪资，竞争压力也小。
跳槽到更好的公司或职位
首先了解行业内哪些公司待遇更好、发展更快，适时寻找跳槽机会。
在公司内部通过努力工作和表现，争取晋升到更高职位，从而获得更高的薪酬。
快速提高工资的方法
肯学习，IT行业不看外貌和口才，只看能力，有能力可以快速获得领导和同事的信任。
多承担些工作，领导会注意到你，从而在考虑加薪时更多地考虑你。
如果公司涨薪幅度小或没有涨薪，可以考虑跳一家公司，利用之前积累的经验和技能，提高面试成功率。
扎实的技术实力
熟练掌握至少一门编程语言，掌握各种编程工具和框架，熟悉常见的开发流程和模式，能够独立完成项目。
不断学习和掌握新的技术和知识，保持对最新技术的敏感性和了解。
提高技术实力的途径包括学习在线教育平台上的编程课程和教程、参与开源社区和项目、参加技术会议和讲座、参加在线编程竞赛和挑战。
高质量的代码
写出易于维护、可扩展、高效的代码，注重代码的规范性和可读性，遵循良好的编码规范和最佳实践。
使用代码分析工具和自动化测试工具，如SonarQube、Jenkins等，来提高代码质量和可靠性。
学习和掌握设计模式和架构模式，如MVC、MVP、MVVM等，来提高代码的可扩展性和可维护性。
参加代码评审和代码审查，从他人的反馈中学习和改进自己的编码技能。
丰富的项目经验
在工作中积累项目经验，积极参与公司的项目，展现自己的价值和能力，让领导和同事肯定你的工作表现。
通过参与多个项目，了解项目的整体流程和架构，提升自己的系统设计和架构能力。
非技术职场能力的提升
培养责任心、团队协作能力、集体荣誉感等，这些能力在薪酬标准中占有重要参考。
提升自己的管理能力和沟通交流能力，如果技术能力高于团队其他程序员，可以考虑向管理方向发展。
知识变现
将自己的知识通过自媒体平台、讲座、直播等方式变现。
在论坛找私活，赚外快，这也是变现的一种方式。
通过以上方法，你可以全面提升自己的编程技能和职场竞争力，从而提高薪资水平。建议根据自身情况，选择合适的方法进行提升。