退休程序是指劳动者达到法定退休年龄或因年老、因病、伤残等原因完全或部分丧失劳动能力后，按照一定流程退出工作岗位并享受相应待遇的过程。以下是一个详细的退休程序指南：
资料准备
身份证
户口本
个人档案（包括工作履历、社保缴纳记录等）
近期免冠照片若干张
银行账户信息
婚姻状况证明
子女情况说明等其他辅助材料
提交申请
向所在单位或当地社保部门提交退休申请
如果是单位职工，通常由单位人事部门统一办理；若是个体经营者或自由职业者，则需自行前往当地社保窗口提交申请
填写《退休人员申请表》，并附上所有准备好的资料
审核与公示
社保部门对提交的资料进行审核，核实工作年限、社保缴纳情况等
审核通过后，部分地区会对拟退休人员名单进行公示，以确保公平公正
公示期间，如有异议，可提出申诉，由相关部门进行复核
计算退休金
社保部门根据申请人的缴费年限、缴费基数、个人账户余额等因素，计算其应享受的退休金待遇
计算过程可能较为复杂，涉及数据核对
领取退休金
退休金计算完成后，申请人即可开始领取退休金
需要办理银行卡，并到指定银行办理养老金代发借记卡
办理退休证
到社保局办理退休证，并进行人脸识别系统认证建模
领取《退休证》后，退休人员即可享受退休待遇
后续管理
退休人员的人事档案由单位或当地退管中心管理
退休人员需按照相关规定办理社会化管理相关手续
建议提前咨询当地社保部门，确保资料齐全，避免因材料不全而多次往返。此外，不同地区的具体流程可能有所不同，建议结合当地政策进行具体操作。