控股合并需要遵循以下程序：
成立股权收购专项工作组并进行初步调研
成立专门的工作组来负责股权收购的相关事宜。
对目标公司进行初步的调研，了解其基本情况。
调查目标公司的重大资产和资信状况
成立调查小组，对目标公司的资产和资信状况进行深入调查。
评估目标公司的资产和股权价值，以确定收购的可行性。
分析股权收购的可行性并防范风险
组织专业人员对股权收购的可行性进行分析。
制定风险防控措施，确保收购过程的安全性和合法性。
签订股权收购协议书
与股权出让方就收购事宜进行磋商，并签订正式的收购协议。
协议中应明确双方的权利和义务，以及收购的具体条款和条件。
内部审议和表决
双方分别提交各自的权力机构（如董事会、股东大会）进行审议。
通过相关决议，确保收购行为得到合法授权和股东支持。
履行资产转移和经营管理权转移手续
在收购合同生效后，按照合同约定履行资产转移和经营管理权转移的具体手续。
依法办理包括股东变更登记在内的工商、税务登记变更手续。
通知债权人并公告
按照《公司法》的规定，公司作出合并决议后，应在规定时间内通知债权人，并在报纸上进行公告。
债权人有权在接到通知后的一定期限内提出异议，要求公司清偿债务或提供相应的担保。
合并备案和重新注册登记
合并各方联合发出合并通告，并将合并文件提交有关主管部门审核备案。
在完成相关手续后，进行存续公司或新设公司的重新注册登记，以及被合并公司的解散登记。
这些程序旨在确保控股合并的合法性、透明性和顺利进行，同时保护相关方的权益。建议在实际操作中，各方应严格按照相关法律和合同条款履行各自义务，确保合并过程的合规性。