程序员之间互撕的原因可以从多个角度进行分析：
技术分歧：
程序员在开发过程中，可能会因为技术选型、编程语言、框架选择等问题产生分歧。例如，C程序员可能会与Java程序员争论，Python 3用户可能会与Python 2用户互撕，前端开发者之间可能会因为不同的框架和库而产生争议。
工作压力：
程序员的工作性质决定了他们需要长时间坐在电脑前，面对大量的代码和问题。这种高压的工作环境可能会导致他们在空闲时间寻找发泄的途径，而技术争论成为了一种常见的缓解压力的方式。
个人性格：
有些程序员可能性格较为直接，对于别人的代码或工作方式不满时，会直接表达出来，甚至演变为互撕。此外，一些程序员可能因为自己的技术自信，对别人的工作方式产生质疑和批评。
学术探讨：
有些争论可以被视为编程理念的探讨和学术讨论。例如，一些程序员可能会因为对某些技术细节的理解不同而产生争论，这些争论虽然激烈，但有助于技术的进步和知识的分享。
利益冲突：
在团队合作中，程序员可能会因为项目进度、资源分配、责任归属等问题产生利益冲突，这些冲突有时会演变成互撕。
缺乏沟通：
在一些团队中，程序员可能因为工作繁忙，缺乏有效的沟通，导致问题无法及时解决，进而产生摩擦和争吵。
网络环境：
程序员在网上可以通过文字来表达自己的观点，并且可以匿名，这使得他们在网上更容易产生激烈的争论。同时，一些程序员可能会因为在网上找到共鸣和支持，而更加积极地参与到争论中。
综上所述，程序员互撕的原因是多方面的，既包括技术层面的分歧，也包括个人性格、工作压力、利益冲突等多种因素。为了减少互撕，团队应该加强沟通，建立有效的协作机制，并且在技术争论中保持理性和尊重。