“三违”是指 违章指挥、违章作业和违反劳动纪律的行为。具体解释如下：
违章指挥：
指管理者在生产过程中，违反安全生产方针、政策、法律、条例、规程、制度及技术方案的指挥行为。例如，强令工人冒险作业、擅自更改生产工艺等。
违章作业：
指员工在生产操作中，违反国家法律法规和生产经营单位制定的规章制度。例如，未佩戴防护用品、操作不当等。
违反劳动纪律：
指员工在生产过程中，违反为维护集体利益、维持生产秩序而制定的规章制度。例如，迟到早退、擅离岗位等。
“三违”行为是导致生产安全事故的主要原因之一，因此，反“三违”是安全生产工作的重要任务，旨在减少和防范事故的发生。