教师教代会的提案内容可以涉及多个方面，主要包括以下几个方面：
教师培训与发展
加强教师的职业培训，提高其专业技能，包括电子教学设备和网络教育技术的培训。
为教师设置职业认证考试，检验其职业技能，进一步提高其专业素质。
创设中青年教师自我展现和发展的空间，提供适合个人发展的机会。
教学管理与评估
建立有效的考核机制，严格要求教师在课堂上的教学质量，并及时反馈教学表现。
合理化分班，如一年级随机分班，三四年级按已有水平重新分班。
加强教师小循环教学，提高教学效果。
多组织教师外出观摩学习，借鉴先进教学经验。
学生管理与德育
加强学生的社会知识和人文素养教育，提高学生的学习兴趣和参与度。
取消半托班，优化住宿生的管理。
合理化制定师德优秀评选标准，扩大比例，避免因请假等原因影响评选。
多开展丰富多彩的社会实践活动，提高学生感受社会生活及解决问题的能力。
师资队伍建设
明确副班主任的工作职责，并进行相应的培训和考核。
幼儿园电教管理人员缺乏，需适当放宽配备，准备代课教师。
关注长期工作在教育第一线的中青年教师，创设适合个人发展的空间。
学校硬件与资源
考虑增加体育教师服装费，以应对物价飞涨和环境污染问题。
加强学校硬件建设，如实验室、校园网等。
调整从事有害健康保健等级和标准的实施细则。
教职工待遇与福利
加强教师的薪酬待遇，充分考虑教师的工作投入，实施激励机制。
发放竞赛获奖学生的奖状及奖品，提升学生荣誉感。
学校管理与后勤保障
加强申报、审批制度的建设，提高办事效率。
改革收发管理，保证邮件、报刊送递到户。
教职工进修不应设专业限制。
这些提案内容旨在改善教师的工作条件，促进教育质量提高，关注学生的全面发展，并推动学校的整体进步。通过这些建议和措施，期望能够实现学校教学、管理、师资、设施等多方面的优化和发展。